北京時間 8 月 2 日報，軟件巨頭甲骨文公司的員工證實，甲骨文從周一開始削減了更多的美國員工。甲骨文削減了營銷和美國客戶體驗部門的員工，顯示了該公司正在縮小客戶分析和廣告服務部門的規模。
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四位知情人士透露，一些員工周一被告知他們的職位已經被取消。據一名失業的前員工說，被解雇的員工包括初級銷售人員和部門銷售總監。一名前員工說，最近幾周，關于裁員的謠言在該部門傳播，但管理層表示，這些職位是安全的。
一位前銷售項目高級經理在凌英上寫道，該公司決定重組客戶體驗部門，并繼續前進。另一位被解雇的經理將裁員的原因歸因于重組。根據一位前高級經理和集團副總裁在凌英上發布的帖子，一些營銷職位也被解雇了。客戶體驗部提供分析和廣告服務，其增長長期落后于甲骨文其他業務。
目前，甲骨文希望通過醫療保健領域刺激公司在競爭激烈的云技術市場上的努力。今年早些時候，甲骨文完成了數字醫療記錄提供商 Cerner 的 283 收購1億美元，準備在這個云數據庫技術相對緩慢的行業尋找客戶。
或者幾千人根據之前的報道，甲骨文可能會裁員全球數千人，包括美國、加拿大、印度和歐洲，以減少 10 1億美元的成本。甲骨文目前約有 13 萬名員工。
甲骨文裁員從廣告部門開始，該部門上個月被裁員 60 人。與此同時，甲骨文首席營銷官艾瑞爾?凱爾曼 (Ariel Kelman) 和營銷總監約爾根?林德納 (Juergen Lindner) 等待高管有望離開公司。
裁員對甲骨文來說并不新鮮，但是 10 1億美元也是節約成本的目標。今年甲骨文 6 截至今年，月年 5 月的 2022 公司花了財年 1.91 重組成本1億美元，主要與員工離職有關。該公司表示，去年在這方面的費用是 4.31 億美元。
甲骨文不予置評。
